职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
工艺工程师
地区
东莞
平均月薪 约￥126,660/年
￥10,555
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.01万 | 32% |
| 年薪9.01-11.49万 | 24% |
| 年薪11.49-14.35万 | 15% |
| 年薪14.35-17.40万 | 9% |
| 年薪>17.40万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 4% | ￥6,579 |
| 1-3年 | 38% | ￥8,964 |
| 3-5年 | 45% | ￥10,131 |
| 5-10年 | 12% | ￥11,752 |
| 10年以上 | 1% | ￥14,323 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 32% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 21% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥72,605/年
- 📊 25%分位薪资：约￥91,127/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥117,309/年
- 📊 75%分位薪资：约￥151,743/年
- 📊 90%分位薪资：约￥190,798/年
主要发现
- 东莞工艺工程师职位平均月薪为10555元，但年薪分布显示仍有32%的从业者年收入低于9.01万元，表明行业内部分群体存在薪资提升空间。
- 工作经验与薪资呈正相关关系，1年以上从业者的平均月薪显著高于1年以内人群，为5-10年经验者达到月薪11752元，体现经验积累对薪资增长的重要性。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达32%，而45岁以上仅占3%，说明该岗位年轻化特征明显，同时需关注高龄从业者的职业发展路径设计。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于117309元，但75%的人低于151743元，表明行业中高收入群体比例较小，需优化激励机制吸引更多高端人才。
- 不同工作经验阶段的薪资差距较大，从1年以内到10年以上月薪差距接近两倍，为公司制定合理薪酬体系和员工职业规划提供了明确参考依据。
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