2025年 东莞金融清算岗位薪资分析报告 : 2024年最新数据 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 东莞金融清算岗位薪资分析报告 : 2024年最新数据

2025年 东莞金融清算岗位薪资分析报告

2024年最新数据

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职位类别 金融 > 中后台
清算

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地区
东莞

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平均月薪 约¥106,536/年
¥8,878

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.58万 33%
年薪8.58-10.60万 26%
年薪10.60-13.24万 15%
年薪13.24-15.56万 7%
年薪>15.56万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥12,973
1-3年 7% ¥15,799
3-5年 84% ¥19,009
5-10年 8% ¥23,177
10年以上 1% ¥28,845

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 33%
25岁-29岁 11%
30岁-34岁 44%
35岁-39岁 11%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥71,761/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥87,160/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥110,274/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥138,471/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥170,122/年

主要发现

    1. 清算岗位平均月薪为8878元,但大部分从业者年薪低于10.6万元,占比达59%,表明该职位整体薪资水平存在较大提升空间。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪达19009元,占比较高,为84%,说明此阶段为职业发展关键期。
    3. 年龄分布显示,24岁以下及30-34岁从业者合计占比77%,成为主要劳动力群体,体现年轻化趋势明显。
    4. 薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为110274元,高于平均值,反映高薪群体对整体薪资水平有一定拉动作用。
    5. 高于15.56万年薪的从业者占比16%,为行业高水平收入人群,可作为激励目标,推动员工向更高层次发展。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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