职位类别 销售 > 销售行政/商务
商务经理
地区
东莞
平均月薪 约￥111,360/年
￥9,280
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.63万 | 24% |
| 年薪8.63-11.59万 | 27% |
| 年薪11.59-14.90万 | 18% |
| 年薪14.90-18.23万 | 12% |
| 年薪>18.23万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,328 |
| 1-3年 | 45% | ￥9,174 |
| 3-5年 | 50% | ￥9,856 |
| 5-10年 | 5% | ￥10,516 |
| 10年以上 | 0% | ￥12,358 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 26% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 24% |
| 35岁-39岁 | 15% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥67,086/年
- 📊 25%分位薪资：约￥87,342/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥120,833/年
- 📊 75%分位薪资：约￥158,960/年
- 📊 90%分位薪资：约￥201,940/年
主要发现
- 商务经理职位在东莞的平均月薪为9280元，年薪分布显示大部分从业者集中在8.63万至14.90万区间，占比达45%，为招聘和薪酬谈判提供了参考基准。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪为9174元，而3-5年增长至9856元，5年以上进一步提升，说明经验积累是薪资增长的重要因素。
- 年龄分布中，24岁以下和25岁-29岁从业者占比高达53%，表明该职位吸引较多年轻群体，同时也反映出行业对新鲜血液的需求较大。
- 薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于120833元，但75%的人低于158960元，为制定具有竞争力的薪酬策略提供了明确依据。
- 高薪段（年薪>18.23万）占比17%，体现优秀商务经理的稀缺性，企业可为此类人才提供更具吸引力的待遇以增强留任率。
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