职位类别 市场 > 广告
创意总监
地区
东莞
平均月薪 约￥173,976/年
￥14,498
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<13.05万 | 24% |
| 年薪13.05-15.90万 | 20% |
| 年薪15.90-19.25万 | 21% |
| 年薪19.25-22.39万 | 15% |
| 年薪>22.39万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,880 |
| 1-3年 | 10% | ￥8,921 |
| 3-5年 | 72% | ￥10,111 |
| 5-10年 | 17% | ￥11,277 |
| 10年以上 | 1% | ￥13,913 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 13% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 27% |
| 35岁-39岁 | 19% |
| 40岁-44岁 | 10% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥111,506/年
- 📊 25%分位薪资：约￥133,998/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥163,149/年
- 📊 75%分位薪资：约￥202,357/年
- 📊 90%分位薪资：约￥242,164/年
主要发现
- 广告创意总监在东莞的平均月薪为14498元，但年薪分布显示有24%的人群薪资低于13.05万，表明行业内部薪资差距较大，需关注低薪群体的发展空间。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比高达72%，且平均月薪达到10111元，说明此阶段为职业发展的关键期，值得重点培养与提升。
- 年龄分布集中在25岁至34岁之间，占比达54%，体现该职位年轻化特征，同时也反映出行业对新鲜血液的需求较高，为年轻人提供更多机会。
- 薪资分位数分析显示，行业内50%的人薪资低于163149元，而90%的人薪资低于242164元，表明高薪群体比例较少，需注重激励机制以吸引和留住顶尖人才。
- 10年以上经验者的平均月薪最高，达13913元，但占比仅为1%，凸显资深从业者稀缺性，建议企业重视长期人才培养与留任策略。
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