职位类别 运营 > 高端运营职位
客服总监
地区
东莞
平均月薪 约￥182,544/年
￥15,212
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<13.69万 | 23% |
| 年薪13.69-17.21万 | 24% |
| 年薪17.21-20.97万 | 21% |
| 年薪20.97-24.73万 | 13% |
| 年薪>24.73万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥4,098 |
| 1-3年 | 2% | ￥8,331 |
| 3-5年 | 32% | ￥10,652 |
| 5-10年 | 64% | ￥11,802 |
| 10年以上 | 1% | ￥23,968 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 21% |
| 25岁-29岁 | 13% |
| 30岁-34岁 | 32% |
| 35岁-39岁 | 27% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥116,489/年
- 📊 25%分位薪资：约￥141,907/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥175,703/年
- 📊 75%分位薪资：约￥219,207/年
- 📊 90%分位薪资：约￥268,843/年
主要发现
- 客服总监职位在东莞的平均月薪为15212元，年薪分布显示大部分集中在13.69万至20.97万区间，占比达45%，为多数从业者的薪资水平。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年和5-10年经验者占比高达96%，且平均月薪分别达到10652元和11802元，表明中高经验者为该职位的核心群体。
- 年龄分布以30岁-39岁为主，占比接近六成，体现该职位需要一定的职业沉淀，同时24岁以下从业者占比21%，说明年轻群体也有机会进入并发展。
- 薪资分位数显示，行业中位数年薪为175703元，75%的人低于219207元，表明高薪段竞争激烈，突破20万年薪需具备更强能力或经验。
- 10年以上经验者虽占比低但平均月薪高达23968元，体现资深从业者价值，企业可关注此群体以提升团队专业度与稳定性。
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