职位类别 设计 > 用户研究
UX设计师
地区
东莞
平均月薪 约￥158,304/年
￥13,192
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<13.06万 | 18% |
| 年薪13.06-15.28万 | 25% |
| 年薪15.28-18.08万 | 24% |
| 年薪18.08-20.68万 | 15% |
| 年薪>20.68万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,615 |
| 1-3年 | 10% | ￥9,905 |
| 3-5年 | 42% | ￥13,103 |
| 5-10年 | 47% | ￥13,301 |
| 10年以上 | 1% | ￥16,884 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 7% |
| 25岁-29岁 | 58% |
| 30岁-34岁 | 26% |
| 35岁-39岁 | 9% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥115,745/年
- 📊 25%分位薪资：约￥135,462/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥161,760/年
- 📊 75%分位薪资：约￥191,593/年
- 📊 90%分位薪资：约￥223,993/年
主要发现
- 超过一半的UX设计师集中在25岁至29岁年龄段，为年轻群体为主的职业，表明该职位对年轻人吸引力较大。
- 工作经验在3年以上的设计师平均月薪显著提升，说明经验积累对薪资增长起到重要作用。
- 年薪分布中，中间段（13.06万-18.08万）占比接近一半，体现东莞UX设计市场薪酬集中度较高。
- 90%从业者年薪低于22.3993万元，显示高薪区间人数较少，需关注如何激励顶尖人才。
- 年龄偏大的设计师比例较低，可能反映行业对技术更新要求高，需注重持续学习与技能提升。
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