职位类别 技术 > 项目管理
项目助理
地区
东莞
平均月薪 约¥60,924/年
¥5,077
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.75万 | 23% |
年薪5.75-6.65万 | 28% |
年薪6.65-7.93万 | 20% |
年薪7.93-9.18万 | 11% |
年薪>9.18万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 15% | ¥5,520 |
1-3年 | 66% | ¥6,133 |
3-5年 | 18% | ¥7,062 |
5-10年 | 1% | ¥11,909 |
10年以上 | 0% | ¥0 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 64% |
25岁-29岁 | 26% |
30岁-34岁 | 7% |
35岁-39岁 | 2% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥48,222/年
- 📊 25%分位薪资:约¥56,396/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥67,927/年
- 📊 75%分位薪资:约¥82,678/年
- 📊 90%分位薪资:约¥100,026/年
主要发现
- 东莞项目助理职位平均月薪为5077元,但年薪分布显示28%的人群集中在5.75-6.65万区间,表明大部分从业者薪资水平接近行业均值,为中低收入群体。
- 工作经验对薪资影响显著,1-3年从业者的占比高达66%,平均月薪为6133元;而3年以上经验者薪资增长明显,5-10年经验者平均月薪可达11909元,体现经验积累的重要性。
- 年龄分布以24岁以下为主,占比达64%,说明该岗位吸引较多年轻求职者,同时也反映出行业整体从业年龄偏低,存在经验断层风险。
- 薪资分位数显示,50%的人年薪低于67927元,75%的人低于82678元,表明行业中高收入人群比例较低,需关注如何提升整体薪资水平。
- 对于HR和老板而言,应重视年轻员工的职业发展规划,通过培训和晋升机制留住人才;对于打工者,建议注重积累经验和技能提升,以突破薪资瓶颈。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/331953