职位类别 服务业 > 餐饮
行政总厨
地区
深圳
平均月薪 约¥176,424/年
¥14,702
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<13.31万 | 24% |
年薪13.31-15.88万 | 21% |
年薪15.88-19.15万 | 20% |
年薪19.15-22.33万 | 16% |
年薪>22.33万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥7,012 |
1-3年 | 2% | ¥10,744 |
3-5年 | 53% | ¥10,700 |
5-10年 | 44% | ¥14,721 |
10年以上 | 1% | ¥17,487 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 3% |
25岁-29岁 | 12% |
30岁-34岁 | 22% |
35岁-39岁 | 25% |
40岁-44岁 | 21% |
45岁以上 | 17% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥114,059/年
- 📊 25%分位薪资:约¥137,382/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥167,696/年
- 📊 75%分位薪资:约¥201,733/年
- 📊 90%分位薪资:约¥240,956/年
主要发现
- 行政总厨职位在深圳平均月薪为14702元,但年薪分布显示仍有24%的人群年薪低于13.31万,表明行业内存在较大薪资差异,需关注薪酬公平性。
- 工作经验对薪资影响显著,5-10年经验者占比44%,且平均月薪达14721元,为提升薪资水平的关键阶段,建议重视该群体的职业发展路径设计。
- 年龄分布中,35岁至44岁从业者占比高达46%,成为行业主力,应注重此年龄段员工的工作满意度与长期留任策略。
- 薪资分位数显示,50%的人年薪低于167696元,而90%的人年薪低于240956元,体现高薪段人群比例较少,可考虑激励机制吸引更多高端人才。
- 初入行者(1年以内)平均月薪为7012元,与整体平均水平差距较大,为吸引新人加入,需优化入门岗位薪资及成长体系。
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