职位类别 销售 > 销售行政/商务
商务经理
地区
深圳
平均月薪 约￥181,992/年
￥15,166
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.49万 | 27% |
| 年薪12.49-17.84万 | 23% |
| 年薪17.84-23.72万 | 17% |
| 年薪23.72-29.71万 | 13% |
| 年薪>29.71万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥9,964 |
| 1-3年 | 42% | ￥12,144 |
| 3-5年 | 43% | ￥12,813 |
| 5-10年 | 13% | ￥13,417 |
| 10年以上 | 1% | ￥17,057 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 25% |
| 25岁-29岁 | 36% |
| 30岁-34岁 | 25% |
| 35岁-39岁 | 11% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥93,154/年
- 📊 25%分位薪资：约￥129,153/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥188,696/年
- 📊 75%分位薪资：约￥255,381/年
- 📊 90%分位薪资：约￥327,364/年
主要发现
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深圳商务经理职位平均月薪为15166元，但年薪分布显示仍有27%的从业者年收入低于12.49万，表明行业内存在较大薪资差异，需关注薪酬公平性与激励机制。
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工作经验对薪资影响显著，1-3年和3-5年的从业者占比高达85%，且平均月薪接近，说明中低经验者为行业主力，同时高经验者比例较低，需重视人才长期培养与发展。
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年龄分布集中在24岁以下至30岁之间，占比达61%，反映出该职位以年轻群体为主，企业可考虑针对年轻人需求优化工作环境与职业规划。
-
薪资分位数显示，50%的人年薪低于188696元，而90%的人低于327364元，体现高薪群体占比有限，需为优秀员工提供更具竞争力的薪资方案以留住人才。
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从业经验在5年以上者平均月薪明显提升，尤其是10年以上达到17057元，表明资深经验的价值较高，企业应注重挖掘并保留高经验人才潜力。
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