职位类别 人力/财务/行政 > 人力资源
培训
地区
深圳
平均月薪 约￥141,012/年
￥11,751
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<10.18万 | 32% |
| 年薪10.18-13.54万 | 23% |
| 年薪13.54-17.28万 | 16% |
| 年薪17.28-21.03万 | 10% |
| 年薪>21.03万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 3% | ￥6,244 |
| 1-3年 | 39% | ￥8,718 |
| 3-5年 | 39% | ￥11,878 |
| 5-10年 | 17% | ￥16,860 |
| 10年以上 | 2% | ￥22,110 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 32% |
| 25岁-29岁 | 39% |
| 30岁-34岁 | 19% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥80,097/年
- 📊 25%分位薪资：约￥101,390/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥132,194/年
- 📊 75%分位薪资：约￥176,690/年
- 📊 90%分位薪资：约￥230,071/年
主要发现
-
深圳人力资源培训岗位平均月薪为11751元，但年薪低于10.18万的比例达到32%，说明行业内部薪资分化较为明显，低收入群体占比不小。
-
工作经验对薪资影响显著，1年以内经验者平均月薪为6244元，而10年以上经验者平均月薪提升至22110元，体现经验积累在该职位中的重要性。
-
年龄分布显示24岁以下从业者占32%，25-29岁占39%，年轻群体为行业主力，但35岁以上从业者比例较低，可能反映行业对年龄有一定敏感性。
-
薪资分位数分析表明，50%的人年薪低于132194元，75%的人年薪低于176690元，为中高收入水平设定提供了参考依据。
-
行业内10%的人年薪低于80097元，同时90%的人年薪低于230071元，这一数据可帮助HR和老板合理制定薪酬策略，吸引并留住核心人才。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/330110