2025年 深圳售后客服薪资分析报告:运营与客服领域深度解析 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 深圳售后客服薪资分析报告:运营与客服领域深度解析

深圳 运营_客服-售后客服薪资分析报告

运营>客服>售后客服 专业薪资调研

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职位类别 运营 > 客服
售后客服

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地区
深圳

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平均月薪 约¥79,704/年
¥6,642

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.16万 53%
年薪7.16-11.53万 38%
年薪11.53-16.17万 4%
年薪16.17-21.02万 1%
年薪>21.02万 2%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 24% ¥5,521
1-3年 71% ¥5,778
3-5年 5% ¥6,004
5-10年 0% ¥11,880
10年以上 0% ¥0

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 65%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥46,454/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥56,770/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥76,273/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥180,679/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥234,059/年

主要发现

    1. 大部分售后客服年薪集中在7.16万以下,占比达到53%,为多数从业者的薪资水平提供参考。
    2. 工作经验对薪资影响明显,1-3年经验者平均月薪为5778元,高于1年以内经验者,说明积累经验能提升收入。
    3. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达65%,表明该岗位吸引年轻群体,同时也为招聘目标人群定位提供方向。
    4. 薪资分位数显示行业内50%的人年薪低于7.6273万元,而75%的人年薪低于18.0679万元,体现薪资中位数与高薪之间的差距。
    5. 高经验群体(如5-10年)虽占比低但月薪显著提高至11880元,为长期发展和职业规划提供激励点。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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