职位类别 服务业 > 零售
店员/营业员
地区
广州
平均月薪 约￥59,412/年
￥4,951
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.35万 | 18% |
| 年薪4.35-5.48万 | 27% |
| 年薪5.48-6.72万 | 24% |
| 年薪6.72-8.17万 | 13% |
| 年薪>8.17万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 32% | ￥4,462 |
| 1-3年 | 63% | ￥4,562 |
| 3-5年 | 5% | ￥4,294 |
| 5-10年 | 0% | ￥5,683 |
| 10年以上 | 0% | ￥5,744 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 67% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥34,002/年
- 📊 25%分位薪资：约￥44,912/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥57,190/年
- 📊 75%分位薪资：约￥71,291/年
- 📊 90%分位薪资：约￥91,472/年
主要发现
- 广州零售业店员/营业员平均月薪为4951元，但年薪分布显示大部分从业者集中在低收入区间，有18%的人员年薪低于4.35万，表明行业整体薪资水平存在较大差异。
- 工作经验对薪资影响有限，1年以内与1至3年的平均月薪差距较小，而3年以上从业者的薪资优势不明显，提示企业可优化薪酬体系以激励长期发展。
- 年龄分布呈现年轻化特征，24岁以下占比高达67%，反映出岗位吸引力主要面向年轻人，同时也为公司提供了年轻活力的人才储备。
- 薪资分位数显示，行业中位数年薪为57190元，高于平均值，说明高薪群体对整体薪资水平有一定拉升作用，值得企业关注如何平衡不同层级员工待遇。
- 10%的高薪人群年薪接近9.15万，表明优秀人才在该职位仍能获得较好回报，打工者可通过提升技能或积累经验争取进入高薪行列。
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