职位类别 房地产/建筑 > 建筑/规划设计
建筑设计师
地区
广州
平均月薪 约¥102,888/年
¥8,574
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.96万 | 32% |
年薪6.96-9.46万 | 24% |
年薪9.46-12.38万 | 16% |
年薪12.38-15.38万 | 9% |
年薪>15.38万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 7% | ¥4,730 |
1-3年 | 43% | ¥6,545 |
3-5年 | 34% | ¥8,436 |
5-10年 | 13% | ¥12,424 |
10年以上 | 3% | ¥19,085 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 48% |
25岁-29岁 | 29% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 7% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥51,558/年
- 📊 25%分位薪资:约¥68,576/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥93,151/年
- 📊 75%分位薪资:约¥127,120/年
- 📊 90%分位薪资:约¥170,368/年
主要发现
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广州建筑设计师岗位平均月薪为8574元,但年薪分布显示大部分从业者集中在低收入区间,32%的人员年薪低于6.96万,表明行业内部薪资差异较大。
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工作经验对薪资影响显著,随着年限增长薪资逐步提升,10年以上经验者平均月薪可达19085元,体现资深专业人才的价值。
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从业年龄以24岁以下为主,占比达48%,说明该职位吸引大量年轻群体进入,但同时也反映出行业经验积累的重要性。
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薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于93151元,而90%的人年薪低于170368元,为HR制定薪酬策略提供明确参考范围。
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高薪段(年薪>15.38万)占比为16%,为吸引和留住优秀设计人才,企业可重点优化高薪激励机制,同时关注中低收入群体的成长路径。
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