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2025年广州乐高教师薪资分析报告: 教育培训行业深度解析

广州 教育培训_特长培训-乐高教师薪资分析报告

教育培训>特长培训>乐高教师 专业薪资调研

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职位类别 教育培训 > 特长培训
乐高教师

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地区
广州

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平均月薪 约¥68,112/年
¥5,676

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.31万 25%
年薪5.31-6.53万 24%
年薪6.53-8.02万 19%
年薪8.02-9.67万 12%
年薪>9.67万 18%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 19% ¥5,850
1-3年 78% ¥5,047
3-5年 3% ¥6,319
5-10年 0% ¥8,931
10年以上 0% ¥0

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 78%
25岁-29岁 18%
30岁-34岁 3%
35岁-39岁 1%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥42,952/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥53,038/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥68,170/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥85,680/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥106,801/年

主要发现

    1. 广州乐高教师职位平均月薪为5676元,但年薪分布显示有25%的从业者收入低于5.31万元,表明部分人实际收入水平偏低,需关注低收入群体的职业发展路径。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪达5850元,而1-3年经验者降至5047元,说明初期职业规划和技能提升为关键因素。
    3. 年龄分布集中于24岁以下(占比78%),反映出该岗位以年轻从业者为主,企业可考虑针对年轻群体设计培养计划与长期激励机制。
    4. 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于68170元,75%低于85680元,提示行业整体薪资空间有限,需优化薪酬结构吸引优秀人才。
    5. 3-5年经验者平均月薪达到6319元,高于其他经验段,体现中等经验者价值较高,企业可重点挖掘此阶段员工潜力并提供晋升机会。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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