广州行政专员/助理薪资分析报告 : 行政岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年广州行政专员/助理薪资分析报告 : 行政岗位薪酬调研

广州 人力/财务/行政_行政-行政专员/助理薪资分析报告

人力/财务/行政>行政>行政专员/助理 专业薪资调研

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职位类别 人力/财务/行政 > 行政
行政专员/助理

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地区
广州

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平均月薪 约¥67,584/年
¥5,632

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.88万 20%
年薪4.88-5.80万 25%
年薪5.80-7.15万 24%
年薪7.15-8.44万 13%
年薪>8.44万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 27% ¥4,845
1-3年 65% ¥4,769
3-5年 8% ¥4,201
5-10年 0% ¥5,571
10年以上 0% ¥5,101

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 70%
25岁-29岁 21%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥40,459/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥49,973/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥61,180/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥75,088/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥91,447/年

主要发现

    1. 广州行政专员/助理职位平均月薪为5632元,但年薪分布显示有20%的从业者收入低于4.88万元,表明部分人员薪资水平偏低,需关注低收入群体的薪酬提升空间。
    2. 工作经验对薪资影响有限,1年以内与1-3年从业者的平均月薪相差不大,说明该岗位为初期阶段可能更注重综合能力而非经验积累。
    3. 年龄分布中24岁以下从业者占比高达70%,反映出该岗位以年轻群体为主,企业可考虑针对年轻人的职业发展规划和培养机制。
    4. 薪资分位数显示,50%的从业者年薪低于61180元,而90%的从业者年薪低于91447元,体现薪资差距较大,需平衡内部薪酬公平性。
    5. 3年以上工作经验者占比极低,提示该岗位可能存在职业发展瓶颈或流动性较高,建议HR及老板关注员工留存率与晋升通道建设。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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