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2025年广州高级产品管理岗薪资分析报告 : 高端产品职位专业调研

广州 产品_高端产品职位-高级产品管理岗薪资分析报告

产品>高端产品职位>高级产品管理岗 专业薪资调研

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职位类别 产品 > 高端产品职位
高级产品管理岗

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地区
广州

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平均月薪 约¥317,280/年
¥26,440

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<22.38万 24%
年薪22.38-30.86万 29%
年薪30.86-39.76万 19%
年薪39.76-48.77万 11%
年薪>48.77万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥8,978
1-3年 2% ¥18,974
3-5年 22% ¥20,707
5-10年 64% ¥27,226
10年以上 12% ¥33,597

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 4%
25岁-29岁 22%
30岁-34岁 36%
35岁-39岁 26%
40岁-44岁 10%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥176,946/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥230,832/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥306,271/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥407,611/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥534,921/年

主要发现

    1. 广州高级产品管理岗平均月薪为26440元,但薪资分布显示15%的从业者年薪超过48.77万,表明该岗位存在较高薪资潜力,为经验丰富的专业人士提供更多发展空间。

    2. 工作经验对薪资影响显著,5-10年经验者占比最高且平均月薪达27226元,而10年以上经验者月薪进一步提升至33597元,体现资深从业者的价值。

    3. 年龄分布集中在25-39岁区间,占比达84%,说明该岗位更倾向于成熟且具备一定经验的人才,同时年轻群体比例较低,需关注人才梯队建设。

    4. 薪资分位数显示,50%的人年薪低于30.6271万,但75%的人年薪低于40.7611万,表明中高收入群体占比相对较小,需优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。

    5. 入职门槛较高,1年以内经验者占比为0%,1-3年经验者仅占2%,反映出企业对候选人经验要求严格,为求职者提供明确的职业发展指引。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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