数据挖掘职位在重庆的平均月薪为11416元，但年薪分布显示大部分从业者（42%）年薪低于10.47万，表明行业内部薪资差距较大，值得HR和老板关注如何优化薪酬结构以吸引更多人才。

工作经验对薪资影响显著，1-3年经验者平均月薪达13101元，而3-5年经验者月薪跃升至20020元，说明中高经验人才为高薪群体，打工者应注重积累经验提升竞争力。

年龄分布显示24岁以下从业者占比高达58%，表明该领域年轻化特征明显，老板可考虑针对年轻人设计更具吸引力的职业发展路径与激励机制。

薪资分位数分析显示，行业内50%的人年薪低于139542元，但90%的人年薪低于245079元，说明高薪段人才稀缺，HR需重点关注高端人才引进策略。

10年以上经验者的平均月薪高达57549元，但占比为0%，这提示行业可能面临资深人才流失或供给不足问题，需加强长期人才培养与留任计划。