职位类别 技术 > 后端开发
Python
地区
济南
平均月薪 约￥107,412/年
￥8,951
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.90万 | 20% |
| 年薪7.90-9.98万 | 29% |
| 年薪9.98-12.51万 | 22% |
| 年薪12.51-15.06万 | 13% |
| 年薪>15.06万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,792 |
| 1-3年 | 41% | ￥7,491 |
| 3-5年 | 54% | ￥9,123 |
| 5-10年 | 4% | ￥13,468 |
| 10年以上 | 1% | ￥16,251 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 59% |
| 25岁-29岁 | 35% |
| 30岁-34岁 | 4% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥64,004/年
- 📊 25%分位薪资：约￥81,406/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥103,708/年
- 📊 75%分位薪资：约￥130,525/年
- 📊 90%分位薪资：约￥165,702/年
主要发现
- 济南后端Python开发职位平均月薪为8951元，但年薪分布显示大部分从业者集中在7.9万至12.51万区间，表明该领域薪资分化较为明显。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年经验者平均月薪为7491元，而3-5年经验者提升至9123元，5年以上经验者月薪可达万元以上，体现经验积累的重要性。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达59%，说明该职位吸引大量年轻群体，同时也反映出行业竞争压力较大，为年轻人提供更多机会。
- 薪资分位数显示，50%的人年薪低于10.37万元，75%的人低于13.05万元，表明高薪群体比例较低，需关注如何提升整体薪资水平。
- 10年以上经验者平均月薪达到16251元，但占比仅为1%，体现资深人才稀缺性，企业可考虑通过激励措施吸引更多高端人才加入。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/323366