职位类别 技术 > 后端开发
Python
地区
徐州
平均月薪 约￥84,972/年
￥7,081
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.78万 | 20% |
| 年薪6.78-8.25万 | 25% |
| 年薪8.25-10.04万 | 23% |
| 年薪10.04-12.04万 | 14% |
| 年薪>12.04万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,898 |
| 1-3年 | 75% | ￥7,423 |
| 3-5年 | 23% | ￥9,037 |
| 5-10年 | 1% | ￥16,318 |
| 10年以上 | 1% | ￥20,332 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 52% |
| 25岁-29岁 | 39% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥55,886/年
- 📊 25%分位薪资：约￥68,039/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥85,155/年
- 📊 75%分位薪资：约￥107,406/年
- 📊 90%分位薪资：约￥131,741/年
主要发现
- 徐州地区Python后端开发岗位平均月薪为7081元，大部分从业者年薪集中在6.78万至10.04万区间，占比达到48%，为多数人薪资水平的参考范围。
- 工作经验显著影响薪资，1-3年经验者平均月薪为7423元，而3-5年经验者提升至9037元，5年以上经验者月薪可达1.6万元以上，体现经验对收入的重要作用。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达52%，25-29岁占比39%，年轻群体为该职位的主要构成，表明行业对新鲜血液需求旺盛，同时也需关注年轻员工的职业发展规划。
- 薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为85155元，75%的人年薪低于107406元，为制定合理薪酬体系提供了明确依据，有助于吸引和留住人才。
- 高薪段（年薪>12.04万）占比15%，虽比例不高，但代表了技术骨干或资深专家的收入水平，建议企业通过激励机制提升高潜力员工的成长空间。
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