经验与薪资强相关：3-5年经验者占比高达76%，平均月薪达24720元，说明该职位对中等经验要求高，缺乏经验者（1年以内）薪资显著偏低（5829元），企业需注重候选人经验匹配度。

年龄结构年轻化：24岁以下从业者占比53%，25-29岁占32%，表明行业对年轻人吸引力强，但也可能面临经验积累不足的问题，需关注人才培养和梯队建设。

薪资分布集中中高水平：年薪27.02-36.25万区间占比最高（24%），中位数年薪为37.26万，显示行业薪资整体较高，但高薪段（>54.73万）仅占15%，需注意激励核心人才以避免流失。

高薪依赖资深经验：10年以上经验者虽仅占1%，但平均月薪达40263元，凸显资深专家价值，企业应重视长期培养及高端人才引进。

市场竞争力明显：广州AI搜索算法岗位平均月薪30315元，远高于普通技术岗位，表明行业需求旺盛，但同时也意味着招聘难度较大，需优化薪酬策略吸引优秀人才。