2025年 南昌PHP后端开发薪资分析报告 : 技术与经验对薪资的影响 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 南昌PHP后端开发薪资分析报告 : 技术与经验对薪资的影响

南昌 技术_后端开发-PHP薪资分析报告

技术>后端开发>PHP 专业薪资调研

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职位类别 技术 > 后端开发
PHP

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地区
南昌

💰
平均月薪 约¥90,000/年
¥7,500

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.13万 21%
年薪7.13-8.86万 26%
年薪8.86-11.20万 24%
年薪11.20-13.30万 13%
年薪>13.30万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,100
1-3年 26% ¥7,173
3-5年 64% ¥8,524
5-10年 9% ¥12,305
10年以上 1% ¥15,867

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 35%
25岁-29岁 37%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥58,539/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥72,943/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥91,874/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥115,741/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥146,762/年

主要发现

    1. 超过一半的PHP后端开发人员工作经验集中在3-5年区间,为64%,表明该职位在南昌市场以中等经验水平为主,同时反映出企业对该经验段人才需求旺盛。

    2. 年薪主要分布在7.13万至11.20万之间,占比达50%,说明这一薪资范围为市场主流水平,可作为招聘或求职时的重要参考标准。

    3. 随着工作经验增加,平均月薪显著提升,从1-3年的¥7173增长到10年以上的¥15867,体现经验与薪资正相关关系,鼓励员工长期积累专业技能。

    4. 年龄分布显示24岁以下及25岁-29岁群体占比高达72%,表明年轻人群体为该职位的主要构成部分,企业可针对年轻人特点优化管理与激励机制。

    5. 薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于¥91874,而90%的人年薪低于¥146762,为制定更具竞争力的薪酬策略提供了明确依据,有助于吸引和留住高端人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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