天津行政总监薪资分析报告 : 行政职位薪酬调研与趋势

天津行政总监薪资分析报告

行政职位薪酬调研与趋势

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职位类别 人力/财务/行政 > 行政
行政总监

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地区
天津

💰
平均月薪 约¥121,728/年
¥10,144

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<9.72万 26%
年薪9.72-13.00万 25%
年薪13.00-16.29万 19%
年薪16.29-19.57万 11%
年薪>19.57万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0%
1-3年 33% ¥6,587
3-5年 30% ¥11,876
5-10年 37% ¥13,470
10年以上 0%

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 7%
25岁-29岁 19%
30岁-34岁 31%
35岁-39岁 29%
40岁-44岁 12%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥80,585/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥102,792/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥130,749/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥167,803/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥212,404/年

主要发现

    1. 经验与薪资强相关:行政总监职位薪资随工作经验显著增长,5-10年经验者平均月薪达13470元,10年以上更是高达16239元,表明该职位对资深经验高度依赖。

    2. 年龄分布集中于中青年:主要从业者集中在30-39岁(60%),显示该职位需要一定的职业积累,同时年轻群体占比低(24岁以下仅7%),可能因经验门槛较高。

    3. 年薪分布呈橄榄型:多数人年薪位于9.72万至16.29万区间(44%),高薪段(>19.57万)仅占17%,说明行业薪资分化明显,但中等收入为主流。

    4. 分位数揭示薪资竞争力:行业内50%的人年薪低于13.07万,75%低于16.78万,企业可据此设定有吸引力的薪酬策略,同时90%分位数(21.24万)为高端人才定价提供参考。

    5. 天津市场定位适中:行政总监平均月薪10144元,略高于全国平均水平,但与一线城市差距较大,适合预算有限但需专业管理的企业,同时也反映天津生活成本相对较低。

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本报告仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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