职位类别 运营 > 运营
新媒体运营
地区
天津
平均月薪 约￥80,160/年
￥6,680
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.68万 | 29% |
| 年薪5.68-7.08万 | 24% |
| 年薪7.08-9.04万 | 17% |
| 年薪9.04-11.05万 | 11% |
| 年薪>11.05万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 12% | ￥4,063 |
| 1-3年 | 73% | ￥5,965 |
| 3-5年 | 14% | ￥6,338 |
| 5-10年 | 1% | ￥8,171 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 66% |
| 25岁-29岁 | 22% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥44,951/年
- 📊 25%分位薪资：约￥56,760/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥72,482/年
- 📊 75%分位薪资：约￥95,010/年
- 📊 90%分位薪资：约￥121,515/年
主要发现
- 天津新媒体运营职位平均月薪为6680元，但超两成从业者年薪低于5.68万元，表明行业整体薪资水平存在较大差异，需关注低薪群体的收入提升空间。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以内经验者平均月薪为4063元，而5-10年经验者可达到8171元，说明积累经验为提高薪资的重要因素。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达66%，行业年轻化特征明显，企业可考虑针对年轻人的职业发展规划与培养机制。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于7.24万元，75%低于9.5万元，表明行业中高薪岗位比例较低，需关注如何吸引更多高端人才进入。
- 行业中10年以上经验者占比为0%，反映出长期从业意愿较低或职业转型较快，企业可探索激励措施以增强员工稳定性与忠诚度。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/322241