职位类别 生产制造 > 技工/普工
磨工
地区
上海
平均月薪 约￥92,076/年
￥7,673
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.42万 | 20% |
| 年薪7.42-8.97万 | 27% |
| 年薪8.97-10.51万 | 25% |
| 年薪10.51-12.06万 | 13% |
| 年薪>12.06万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | – |
| 1-3年 | 30% | ￥6,675 |
| 3-5年 | 45% | ￥6,024 |
| 5-10年 | 24% | ￥7,935 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,861 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 9% |
| 25岁-29岁 | 14% |
| 30岁-34岁 | 21% |
| 35岁-39岁 | 20% |
| 40岁-44岁 | 15% |
| 45岁以上 | 21% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥66,875/年
- 📊 25%分位薪资：约￥76,022/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥89,962/年
- 📊 75%分位薪资：约￥106,598/年
- 📊 90%分位薪资：约￥128,053/年
主要发现
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经验与薪资正相关：随着工作经验增加，薪资显著提升，尤其是5年以上经验的磨工月薪明显高于行业平均，表明技术积累对收入增长至关重要。
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年龄分布集中于中年群体：40岁以下从业者占比仅69%，而45岁以上占比达21%，显示该职位可能面临年轻劳动力不足的问题，需关注人才梯队建设。
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薪资分位数揭示差距：行业内前10%高薪人群年薪超12.8万，而底端10%低于6.69万，薪资分化较大，企业需合理设置薪酬结构以吸引和留住人才。
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入门门槛较低但成长空间有限：1年以内经验者平均月薪仅5274元，远低于行业均值，且3-5年经验者薪资甚至低于1-3年，说明岗位可能存在技能瓶颈或职业发展路径不清晰。
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上海地区成本压力大：以上海的生活成本来看，平均月薪7673元可能难以满足较高生活品质需求，企业需考虑提供额外福利或激励措施以增强岗位吸引力。
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