职位类别 服务业 > 零售
门店店长
地区
上海
平均月薪 约¥115,908/年
¥9,659
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<9.01万 | 24% |
年薪9.01-11.67万 | 29% |
年薪11.67-14.60万 | 19% |
年薪14.60-17.57万 | 11% |
年薪>17.57万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 5% | ¥7,539 |
1-3年 | 43% | ¥8,060 |
3-5年 | 40% | ¥9,844 |
5-10年 | 11% | ¥12,901 |
10年以上 | 1% | ¥18,682 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 23% |
25岁-29岁 | 29% |
30岁-34岁 | 26% |
35岁-39岁 | 14% |
40岁-44岁 | 6% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥74,707/年
- 📊 25%分位薪资:约¥92,482/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥118,597/年
- 📊 75%分位薪资:约¥152,003/年
- 📊 90%分位薪资:约¥193,969/年
主要发现
- 上海门店店长平均月薪为9659元,但年薪分布显示大部分人为集中在9万至14.6万区间,表明高薪群体占比相对较少,需关注薪资结构优化以吸引更多优秀人才。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪接近万元,而10年以上经验者月薪可达18682元,说明长期积累经验为薪资提升的重要因素。
- 年龄分布中,24岁以下及25-29岁人群占比达52%,年轻化特征明显,企业可针对年轻人需求设计培养计划与激励机制。
- 薪资分位数显示,50%的人年薪低于118597元,75%的人低于152003元,体现行业中高收入群体比例较低,需考虑如何提升整体薪资水平以增强竞争力。
- 入职1年以内者平均月薪为7539元,与整体平均水平差距较大,建议为新人提供更具吸引力的起薪或成长路径,降低流失率并提高初期工作积极性。
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