经验与薪资强相关：音频编辑职位薪资随工作经验显著增长，1-3年经验者占比最高（54%），但平均月薪仅9376元；5年以上经验者薪资大幅提升，尤其是10年以上可达22552元，表明高经验人才稀缺且价值高。

年龄分布年轻化：从业者以24岁以下（43%）和25-29岁（38%）为主，30岁以上仅占18%，显示行业对年轻人吸引力大，但也可能面临经验积累不足的问题。

中位数薪资高于平均值：行业内50%的人年薪低于12.8万，但平均月薪为10821元（约13万年薪），说明高薪群体拉高了平均值，需关注薪资分布不均问题。

高薪区间占比低：年薪超21.72万的仅占14%，而低于9.06万的达28%，表明大部分从业者处于中低收入水平，企业需优化薪酬结构以吸引和留住优秀人才。

上海市场竞争力强：作为一线城市，上海音频编辑岗位薪资整体较高，但竞争激烈，尤其对初入行者（1年以内）薪资偏低（7032元），需关注新人培养及留存策略。