上海会计薪资分析报告: 财务行业数据解读 | i人事-智能一体化HR系统

2025 年 上海会计薪资分析报告: 财务行业数据解读

上海 人力/财务/行政_财务-会计薪资分析报告

人力/财务/行政>财务>会计 专业薪资调研

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职位类别 人力/财务/行政 > 财务
会计

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地区
上海

💰
平均月薪 约¥91,716/年
¥7,643

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.95万 27%
年薪6.95-8.97万 26%
年薪8.97-11.51万 19%
年薪11.51-13.80万 11%
年薪>13.80万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 7% ¥5,245
1-3年 55% ¥7,509
3-5年 30% ¥7,996
5-10年 7% ¥8,865
10年以上 1% ¥8,173

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 40%
25岁-29岁 31%
30岁-34岁 15%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 4%
45岁以上 3%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥56,183/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥69,199/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥90,985/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥120,782/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥152,013/年

主要发现

    1. 上海会计职位平均月薪为7643元,但年薪分布显示有27%的从业者收入低于6.95万,表明行业内部薪资差距较大,需关注低收入群体的薪酬提升空间。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以上至3年内的从业者占比达55%,且平均月薪接近行业平均水平,说明该阶段为职业发展关键期,应注重技能提升与经验积累。
    3. 年龄分布中24岁以下从业者占40%,年轻群体占据较大比例,企业可考虑针对年轻人设计培训计划和职业发展规划,增强团队活力与稳定性。
    4. 薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于90985元,而90%的人年薪低于152013元,表明高薪段人群占比有限,企业可为优秀人才提供更具竞争力的薪资方案以吸引和留住人才。
    5. 10年以上经验者占比仅为1%,但平均月薪仍保持较高水平,说明资深从业者的价值依然受到认可,企业应重视长期员工的经验传承与激励机制建设。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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