职位类别 市场 > 政府事务
社工
地区
上海
平均月薪 约￥73,056/年
￥6,088
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.33万 | 30% |
| 年薪6.33-8.14万 | 26% |
| 年薪8.14-9.94万 | 16% |
| 年薪9.94-11.75万 | 10% |
| 年薪>11.75万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | – |
| 1-3年 | 53% | ￥5,732 |
| 3-5年 | 45% | ￥6,418 |
| 5-10年 | 0% | – |
| 10年以上 | 2% | ￥7,062 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 40% |
| 25岁-29岁 | 25% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 11% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥54,190/年
- 📊 25%分位薪资：约￥64,149/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥79,162/年
- 📊 75%分位薪资：约￥100,347/年
- 📊 90%分位薪资：约￥126,965/年
主要发现
-
薪资分布不均，中低收入占比较大：近60%的从业者年薪低于8.14万，表明该职位在上海整体薪资水平偏低，可能影响人才吸引力。
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工作经验对薪资增长作用有限：仅3-5年及以上经验者薪资有明显提升，但5-10年及10年以上经验者的比例极低（2%），说明职业发展路径可能存在瓶颈。
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年轻从业者占比高：24岁以下从业者占40%，显示行业以年轻人为主，但也可能意味着从业稳定性较低，需关注人才培养与留存。
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中位数薪资低于平均值：行业内50%的人年薪低于7.92万，低于平均月薪换算的年薪（约7.3万），反映薪资分布向低收入倾斜，需优化薪酬结构。
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高薪群体比例较小：仅16%的从业者年薪超过11.75万，且90%的人年薪低于12.7万，表明高薪机会稀缺，需明确晋升通道和激励机制以吸引高端人才。
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