上海运营经理/主管薪资分析报告 : 高端运营职位专业调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025 年 上海运营经理/主管薪资分析报告 : 高端运营职位专业调研

上海 运营_高端运营职位-运营经理/主管薪资分析报告

运营>高端运营职位>运营经理/主管 专业薪资调研

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职位类别 运营 > 高端运营职位
运营经理/主管

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地区
上海

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平均月薪 约¥196,344/年
¥16,362

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<15.20万 27%
年薪15.20-20.93万 28%
年薪20.93-27.19万 17%
年薪27.19-33.41万 10%
年薪>33.41万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥10,372
1-3年 25% ¥13,938
3-5年 49% ¥15,213
5-10年 25% ¥18,000
10年以上 1% ¥21,081

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 10%
25岁-29岁 37%
30岁-34岁 33%
35岁-39岁 14%
40岁-44岁 4%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥119,729/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥155,798/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥207,005/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥279,259/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥366,344/年

主要发现

    1. 上海高端运营职位的平均月薪为16362元,但薪资分布显示大部分从业者年薪集中在15.20-20.93万区间,为28%,表明中位数以下人群占比显著,需关注薪资结构优化。
    2. 工作经验对薪资影响较大,3-5年经验者占比最高达49%,且平均月薪达到15213元;5年以上经验者薪资增长明显,10年以上经验者平均月薪高达21081元,体现经验价值。
    3. 年龄分布以25-34岁为主,占比70%,说明该职位吸引年轻群体,同时也为年龄较大的从业者提供发展空间,需注重全年龄段人才梯队建设。
    4. 薪资分位数显示,行业内50%的人年薪低于207005元,而75%的人年薪低于279259元,表明高薪段人群比例较低,可考虑激励机制吸引更多顶尖人才。
    5. 年薪超过33.41万的群体占比15%,代表高绩效或资深从业者有较好的薪资回报,企业可围绕此群体设计更具吸引力的薪酬方案以留住核心人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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