2025 年 上海电子工程师薪资分析报告: 技术与经验对薪资的影响

上海 技术_电子/半导体-电子工程师薪资分析报告

技术>电子/半导体>电子工程师 专业薪资调研

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职位类别 技术 > 电子/半导体
电子工程师

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地区
上海

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平均月薪 约¥173,532/年
¥14,461

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<12.83万 36%
年薪12.83-18.02万 20%
年薪18.02-23.42万 14%
年薪23.42-28.90万 9%
年薪>28.90万 19%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 7% ¥7,357
1-3年 44% ¥10,624
3-5年 34% ¥17,974
5-10年 14% ¥23,897
10年以上 1% ¥28,438

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 44%
25岁-29岁 33%
30岁-34岁 13%
35岁-39岁 6%
40岁-44岁 3%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥99,416/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥130,170/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥177,761/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥241,481/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥319,882/年

主要发现

    1. 上海电子工程师职位平均月薪为14461元,但年薪分布显示大部分从业者的薪资集中在低于18.02万区间,说明行业存在较大薪资分化现象,值得HR和老板关注如何优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。
    2. 工作经验与薪资呈现正相关关系,特别是3年以上工作经验的薪资增幅显著,打工者可重点关注积累核心技能与经验来提升收入水平,同时为公司创造更大价值。
    3. 年龄分布数据显示24岁以下从业者占比高达44%,表明行业年轻化趋势明显,老板和HR需考虑如何制定适合年轻人的职业发展规划及激励机制。
    4. 薪资分位数分析显示,行业中高薪段(如90%分位)与低薪段差距较大,打工者可通过了解分位数标准明确自身定位,并努力向高薪段靠拢。
    5. 10年以上经验的从业者比例仅为1%,反映出行业资深人才稀缺,HR和老板应重视长期人才培养与留任策略,避免关键岗位出现断层风险。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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