职位类别 技术 > 测试
性能测试
地区
上海
平均月薪 约¥128,604/年
¥10,717
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<9.39万 | 26% |
年薪9.39-12.28万 | 24% |
年薪12.28-15.69万 | 20% |
年薪15.69-19.14万 | 12% |
年薪>19.14万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥6,010 |
1-3年 | 16% | ¥10,462 |
3-5年 | 56% | ¥12,108 |
5-10年 | 26% | ¥14,448 |
10年以上 | 1% | ¥17,738 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 23% |
25岁-29岁 | 46% |
30岁-34岁 | 23% |
35岁-39岁 | 6% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥74,035/年
- 📊 25%分位薪资:约¥95,534/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥124,589/年
- 📊 75%分位薪资:约¥163,784/年
- 📊 90%分位薪资:约¥210,853/年
主要发现
- 上海性能测试岗位平均月薪为10717元,大部分从业者年薪集中在9.39万至15.69万区间,占比达44%,表明该薪资范围为行业主流水平。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比最高为56%,其平均月薪达到12108元,而10年以上经验者虽占比为1%,但月薪高达17738元,体现资深人才价值。
- 年龄分布显示25岁至29岁从业者占比最大为46%,同时35岁以上从业者比例较低,提示企业需关注年轻人才培养及中高龄员工职业发展路径。
- 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于124589元,而90%从业者的年薪低于210853元,为企业制定薪酬策略提供明确参考点。
- 入职门槛相对较低,1年以内经验者占比为1%,平均月薪为6010元,说明该领域为初入职场者提供了机会,同时也需要关注新人成长与技能提升。
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