北京游戏运营薪资分析报告 : 数据驱动的行业洞察 | i人事-智能一体化HR系统

2025 年 北京游戏运营薪资分析报告 : 数据驱动的行业洞察

北京 运营_运营-游戏运营薪资分析报告

运营>运营>游戏运营 专业薪资调研

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职位类别 运营 > 运营
游戏运营

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地区
北京

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平均月薪 约¥132,708/年
¥11,059

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.96万 31%
年薪8.96-14.15万 26%
年薪14.15-19.80万 16%
年薪19.80-25.50万 8%
年薪>25.50万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 10% ¥8,508
1-3年 45% ¥10,709
3-5年 35% ¥15,088
5-10年 10% ¥22,046
10年以上 0% ¥28,177

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 44%
25岁-29岁 34%
30岁-34岁 17%
35岁-39岁 5%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥58,200/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥85,680/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥126,022/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥188,804/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥285,927/年

主要发现

    1. 北京游戏运营职位平均月薪为11059元,但年薪分布显示大部分从业者的薪资集中在8.96万至14.15万之间,表明行业内部薪资差异较大,高薪群体占比为15%,为关注高潜力人才提供了方向。

    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为8508元,而3-5年经验者提升至15088元,5年以上经验者月薪可达2万元以上,体现经验积累对职业发展的重要性。

    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达44%,25-29岁为34%,年轻化特征明显,说明该职位适合刚毕业或初入职场者,同时也为公司培养年轻人才提供了机会。

    4. 薪资分位数分析显示,行业内50%的人年薪低于126022元,75%的人低于188804元,90%的人低于285927元,为制定合理薪酬结构和吸引高端人才提供了参考依据。

    5. 数据反映北京游戏运营职位竞争激烈,低薪与高薪区间跨度大,打工者需注重技能提升与经验积累,HR和老板则需关注差异化薪酬策略以留住核心人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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