2025 年 北京iOS开发薪资分析报告 : 前端/移动开发领域深度解读

北京 技术_前端/移动开发-iOS薪资分析报告

技术>前端/移动开发>iOS 专业薪资调研

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职位类别 技术 > 前端/移动开发
iOS

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地区
北京

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平均月薪 约¥205,152/年
¥17,096

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<15.74万 25%
年薪15.74-21.35万 22%
年薪21.35-27.91万 21%
年薪27.91-34.23万 14%
年薪>34.23万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥13,296
1-3年 18% ¥18,929
3-5年 58% ¥18,095
5-10年 23% ¥21,843
10年以上 1% ¥34,621

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 7%
25岁-29岁 39%
30岁-34岁 47%
35岁-39岁 6%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥121,553/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥160,951/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥217,014/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥290,286/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥379,670/年

主要发现

    1. 北京iOS开发职位平均月薪达17096元,显示该领域为高薪技术岗位,为求职者提供良好薪资待遇,同时反映市场对该技能需求旺盛。
    2. 工作经验显著影响薪资水平,3-5年经验者占比最高且平均月薪接近18095元,5年以上经验者月薪明显提升,说明积累经验对职业发展至关重要。
    3. 年龄分布集中于25-34岁区间,占比高达86%,表明该岗位吸引年轻技术人才,同时也需关注高年龄段人才的职业发展规划与留存。
    4. 薪资分位数显示,行业中位年薪低于217014元,而前10%人群年薪可达379670元以上,体现薪资差距较大,优秀人才具备更高议价能力。
    5. 不同年薪区间的分布较为均衡,但低薪段(年薪<15.74万)仍占25%,企业可优化薪酬结构以吸引更多高质量人才,同时提高整体团队满意度。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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